【PR】
残業時間の上限が、2019年4月から施行される「時間外労働」で変わりました。
いわゆる「働き方改革」の一環になります。
補足しますと、
- 大企業は2019年4月から
- 大企業は2020年4月から
残業時間の上限が施行されます。
キャリアコンサルタントとしても、残業時間の上限ができることで、よりブラック企業をはっきりと見つけられると考えています。
もし、あなたの会社が未だに残業ばかりでしたら、この機会に今の職場について考えてみて下さい。
残業時間上限の問題点 36協定
まず、簡単に残業時間について説明します。
残業時間は、1日8時間、1週間40時間の制限を超えて働くことを意味します。
1日10時間だと1週間で50時間働き、10時間の残業時間になります。
残業時間については、36協定で以下のように上限となっていました。
| 期間 | 36協定で定められた残業時間 |
|---|---|
| 1週間 | 15時間 |
| 2週間 | 27時間 |
| 4週間 | 43時間 |
| 1ヶ月 | 45時間 |
| 2ヵ月 | 81時間 |
| 3ヶ月 | 120時間 |
| 1年 | 360時間 |
ですが、残業時間の上限を撤廃できる条件があるなど、曖昧なところもあり長時間残業が可能になる抜け道がありました。
こういった問題もあり、残業時間の上限を定めることになったのです。
仕事の悩みがあるなら今すぐやるべきこと
給料が低い、休みが少ないなど、今の仕事に悩みがあり転職を1度でも考えたなら、今すぐやるべきことがあります。
それは転職支援サポートのアドバイザーに仕事の悩みを相談することです。
仕事の悩みを抱えている人で失敗している多くの人は、1人で悩みを抱え込んで精神的にボロボロになって仕事を辞めてしまいます。
しかも転職できたとしても、入った企業がブラックで失敗する例も少なくありません。
このような転職で失敗しない為に、必ず転職支援サポートを利用してアドバイザーに相談をしてください。
あなたの目的に合った転職支援サービスを利用しないと、「思っていたのと違かった」となるので気を付けましょう。
改正後の残業時間の上限はどう変わる？
では、改定後の残業時間の上限はどう変わったのでしょうか。
原則としては、月45時間・年360時間で、残業時間の上限は変わりません。
ただ今回の改定で大きく変わったのは以下のことになります。
- 年720時間以内
- 複数月平均80時間以内
- 月100時間未満
IT業界やブラック企業などでは、月100時間以上の残業も普通にあります。
これが100時間の残業時間を超えたら、抜け道を使っても違法になるのです。
残業時間の上限を超えた時の罰則は
では、残業時間の上限を守れなかったときの罰則はどうなるのでしょうか。
半年以下の懲役か30万円以下の罰金
この罰則をどう捉えるかは企業や経営者次第ですが、もし、あなたの残業時間が上限を超えていたら、すぐに会社に伝えるべきでしょう。
もし2020年4月以降（中小企業は2020年4月からです）でも、残業時間の多さに苦しんでいるなら、労働環境を変えることも考えてみて下さい。
ブラック企業は体制を変えませんし、あらゆる手段を使って働かせようとします。
残業時間に苦しんでいるなら転職も検討すること
残業時間が多いブラック企業は、その体質を変えることはありません。
国の方針で残業時間の制限ができても、タイムカードを無理やり押させたり、みなし残業にするなど抜け道を使います。
もしあなたが今、残業時間に苦しんでいるのであれば転職も検討して下さい。
今は働き方改革もあり、残業時間がないホワイト企業や、残業が少ない企業が増えています。
ただ良い企業を見つけるのは簡単ではないので、まずは派遣サービスなどを利用して紹介予定派遣を狙うのがおすすめです。
転職支援サービスは、年齢や経験によってサポートできる範囲が異なります。
あなたの目的に合った転職支援サービスを利用しないと、「思っていたのと違かった」となるので気を付けましょう。
JAIC
JAICは、35歳以下の転職をコンサルタントが徹底サポートすることで評判のエージェントです。
ブラック企業を徹底排除しているので、長く安心して働ける職場を探すことができます。
- 18～35歳の転職支援に特化
- 就職講座×面接会を展開
- 未経験から正社員での就職成功率が80%以上
- 入社後の定着率が90％以上
- ブラック企業を徹底除外
JAICは、専任の就職アドバイザーと一緒に、自分のやりたい仕事を探せる就職支援サービスです。
企業研究や面接・履歴書対策など１人では難しい転職活動のサポートから始まり、転職後のサポートもしっかりと行ってもらえます。
しかも紹介してもらえる企業も、内部事情を把握したホワイトな優良企業が中心なので離職率も低いです。
企業とのタイアップが強く、人物重視の転職ができるので職務経験が少ない人でも安心して転職できます。
20代～30代の転職理由に多い「ブラック企業から脱却」を考慮し、ブラック企業を徹底排除しているので安心。
注意として現在は以下の地域が対象となっているので、それ以外の転職希望者はコチラの転職エージェントがおすすめです。
北海道、宮城、山形、福島、東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、岐阜、三重、大阪、京都、兵庫、広島、岡山、福岡、熊本
今まで書類選考や面接で落ちていた人でも徹底サポートしてもらえますし、相談だけでもOKなので、無料登録だけでも行って損はありません。
JAICの口コミ
書類選考なしで面接ができる
長くフリーターだったので、書類選考で落ちることが多かったです。
書類選考なしと聞いて登録したのですが、本当に選考なしで面接だったので驚きました。
面接も担当がしっかりと対策をしてくれるので、あまり緊張せずに臨むことができました。
入社後のサポートも徹底しています
JAICは入社後のサポートも徹底していて、入社後も様々な研修でフォローしてくれます。
キャリアコンサルタントにLINEで相談もできるので、なにか不安なことがあれば丁寧にサポートしてもらえます。
私も最初の1カ月は不安が多く色々と相談をして、今は上手く職場になじめるようになりました！
JAICは何人かのメンバーで研修を行うので、1人での転職活動が不安な人にもお勧めです。
同じ境遇の仲間と一緒に活動することで、転職後にも良き仲間として活動している人も多いです。
職務経歴が短い人や転職活動でなかなか採用されない人でも、「JAICに登録して良かった」という口コミが多いのでまずは無料登録だけでもしてみてください。
リクルートエージェント
- ２０代～５０代までの転職に対応
- 登録～転職まで完全無料
- 国内トップクラスの求人数
- 履歴書・職務経歴書・面接を完全サポート
- キャリアプランの提案をしてもらえる
- 給料アップや入社時期の交渉
無料で登録でき全国対応で好条件の求人を取り扱っている『リクルートエージェント』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。
リクルートエージェントは、転職成功まで専任のキャリアアドバイザーが全て無料で丁寧に転職支援してくれます。
ブラック企業対策もしているので、豊富なノウハウであなたの転職を丁寧にサポートして成功へ導きます。
もし、すぐに転職するつもりがなければ、そのことを伝えればゆっくり転職活動をすることもできます。
リクルートエージェントはリクナビNEXTも使えるので、まずは登録をして、あなたの希望する条件（地域・職種・年収）の求人を探してみましょう。
リクルートエージェントは非公開求人も多く、思っていたより良い条件の求人が多いことに驚くと思います。
リクルートエージェントの口コミ
サポートがとても丁寧で安心感がありました
他の転職エージェントと比べても大企業だけでなく、中小優良企業も掲載があり、条件の合う求人を探しやすく、また担当のアドバイザーが丁寧にサポートしてくれたので、求人の詳しい情報もわかりやすかったです。
別の転職エージェントでは、それほど求人を紹介してもらえなかった状況で、これだけ求人を提示してくれたのは本当に助かりました。
国内最大級の転職エージェントだけあって、転職後のフォローまでしてくれたのは他にない良い点です。
書類・面接対策でほぼ100％通過できました
面接や書類のサポートがとにかく充実していました。
職務経歴書で人事の興味を引き、面接の質問を自分の得意な内容に持っていくやり方は、実践で役立ったテクニックでした。
担当が教えてくれたテクニックで応募した企業はほぼ100％で合格でき、見事に希望ずる企業に転職できました！！
たくさんの求人を提案してもらえました
いくつか転職エージェントをつかったのですが、リクルートエージェントの圧倒的な求人の量に驚きました。
担当が常にメールで求人情報を教えてくれるので、転職の選択を広げることができます。
異業種への転職も考えていたので、様々な業種・職種を紹介してもらえましたし、最終的に仕事内容にも満足・収入アップを実現することができました。
アデコ
正直に申し上げると、50代以上の転職はかなり厳しく、転職エージェントよりも派遣会社を経由して仕事を探したほうが成功しやすいです（転職エージェントへ登録はできても、なかなか仕事が見つからない可能性があります）。
- 仕事の紹介からアフターフォローまで凄く丁寧
- 大手企業やホワイト企業も多く紹介予定派遣も狙える
- 在宅勤務OKの求人が多数あり
- 週3回～残業なしなど働きやすい派遣先を紹介
- 事務系～専門職まで幅広い求人
- 未経験でもOK
アデコは、派遣スタッフ満足度調査の「再就業率（今後もこの派遣会社から働きたい）第1位」で評価されている派遣会社です。
全国に拠点があり、事務系のオフィスワークや専門職など、様々なお仕事を紹介してもらえます。
大手企業やホワイト企業のお仕事も多く、時給が高い・残業なしなど安定した職場で働くことができます。
就業中には専門のキャリアコーチがサポートしてくれるので、安心して働くことができます。
完全無料でお仕事を紹介してもらますし、相談だけでもOKなので、とりあえず登録だけでもしておいて損はありません。
アデコの口コミ
事務系の仕事紹介までスピーディー
案件の紹介がとても早かったです。
他の派遣会社ではなかなか希望する求人が見つかりませんでしたが、アデコに登録したらすぐに探してもらえました。
事務系の仕事は倍率も高く求人探しが大変なので、登録しておくのは必須ですね。
派遣⇒正社員になれました
将来的に正社員になりたく、紹介予定派遣の仕事を紹介してもらえるように担当者に相談しました。
自分の希望を伝えたところ、いくつか条件に合う仕事を紹介してくれました。
その中から選んだ派遣先で評価され、希望通り正社員として働いています。
サポートが丁寧
アデコの担当者は丁寧に聞いてくれて、将来のことについて一緒に考えてくれました。
いくつか派遣サービスを利用しましたが、アデコの担当は本当に親身になってもらえて助かりました。
時給の高い求人が多いと聞いていましたが、サポートの質も高くて驚きました。
マイナビIT AGENT
- IT業界に特化（経験が少なくても可）
- 登録～転職まで完全無料
- キャリアコンサルタントがIT業界出身で相談しやすい
- 非公開求人や独占求人が多い
- 経験者なら好条件の求人を積極的に紹介
マイナビIT AGENTはIT業界に特化した転職エージェントで、エンジニア求人数が豊富で、非公開求人や独占求人が多いため一般的な転職サイトなどにはない好条件の求人を紹介してもらえます。
IT業界出身のキャリアコンサルタントによるサポートは丁寧と好評で、転職希望者一人ひとりに合った求人紹介を行ってくれます。
大手の転職エージェントなので転職ノウハウと実績が豊富で、好条件のクローズド求人を紹介してもらえるチャンスが多いので登録だけでもしておいて損はありません。
登録～転職まで完全無料ですし無理に転職を強いることはないので、まずは転職の相談だけでもしてみてください。
マイナビIT AGENTの口コミ
マイナビITを利用したエンジニアの方の口コミを紹介します。
スピーディーな対応で転職活動がスムーズにできました。
複数の転職エージェントを利用しましたが、マイナビITが一番スピーディーに対応してくれました。
SIerからWEB系の社内SEを希望したところ、1カ月ほどで私の希望よりも良い条件の求人を紹介してもらえました。
非公開求人の紹介は登録の価値あり
転職サイトなど普通に転職活動をしていましたが、なかなか希望に合う求人が見つからず登録しました。
登録後に私のスキルに合う非公開求人を紹介してもらえました。
大手マイナビだから探せた求人のようで、こういった自分では見つけられない求人を紹介してもらえるのはエージェントの強みだと感じました。
転職の時期を相談できました
SESで古いプログラミング言語での開発に不安を感じていました。
今までの経験を活かせる転職先を探したく、マイナビITに相談することにしました。
マイナビITは良くあるすぐ決めさせようとするエージェントではなく、内定の時期まで考えて相談に乗ってもらえました。
自分のタイミングで転職活動ができるので、変な焦りもなく落ち着いて活動できました。
研修がとても役立ちました
社会人経験が少なかったので転職に不安がありましたが、今の会社を続けるのが限界でした。
そんな時にJAICに登録して、担当のアドバイザーに支援して頂き無事転職できました。
特に面接対策、ビジネスマナーなど5日間の研修はとても役立ちました。